Hace más de 30 años..

El 2 de abril de 1977 los empleados de Río Uruguay Seguros dan una muestra de su solidaridad cuando el Concejo de Administración decide pagarles la comisión correspondiente a la venta de seguros que se hicieran en Casa Central, y en lugar de repartirlo entre los mismos resuelven comprar 9 hectáreas en Colonia Perfección y dar nacimiento al Centro Recreativo Río Uruguay.

Unos años después, ante las dificultades económicas que se vivían y en la búsqueda de soluciones comunes a los inconvenientes que se presentaban, por ejemplo el costo que tenían los medicamentos o enfrentar gastos que la obra social no cubría, como prestaciones odontológicas, psicológicas, etc. e incluso estar presente con una ayuda económica en momentos importantes de la vida como eran los casamientos, nacimientos, etc., es que entre los empleados de RUS comienza a gestarse la idea de la Mutual .

Se venía conversando desde hacía un tiempo pero no contaba con el aval de los actuarios que consideraban que con ese número de empleados y aportes no se podía llevar adelante una asociación de este tipo. De todas maneras el 21 de octubre de 1982 se lleva a cabo en la sede del Sindicato del Seguro en Concepción del Uruguay, en calle Scelzi Nº 229, la reunión constitutiva.

Previamente, los días 15 y 19 de ese mismo mes se habían realizado los actos preparatorios. De allí surge el grupo encargado de la convocatoria que estaba integrado por Guillermo Vázquez, Rodolfo Negri, José Fabre, Rubén H. Pereyra y Miguel Tournoud.

Se decidió que el fondo mutual se iba a formar con el aporte de los asociados los cuales iban a aportar el 2% de su sueldo bruto. En un momento, debido al aumento que registraban los precios de los medicamentos se incrementa este porcentaje al 3. Hace unos años, debido a la consolidación económica de la mutual, se logró reducir el aporte y volver al original 2%.

Los objetivos fueron muy amplios, dentro de las posibilidades económicas, haciendo hincapié sobre todo en cuestiones de salud (medicamentos, fonoadiología, óptica, urgencias, etc.), pero también atendiendo otras necesidades como arreglo de vivienda, proveeduría.

Más adelante, cuando los hijos de los empleados fueron creciendo, surgió también la necesidad de una prestación referida a la educación. Fue así que se formó una biblioteca que prestaba los libros necesarios para cursar los estudios primarios y secundarios. Esto fue de gran ayuda, siempre el inicio de clases obliga a una erogación importante en todos los hogares. Posteriormente nace la prestación Orientación Vocacional para que los hijos de los empleados que estaban finalizando los estudios secundarios pudieran identificar con que carrera universitaria tenían mayor afinidad

En sus orígenes el fondo mutual contó con la ayuda de ingresos extraordinarios que fueron necesarios para dar aquellos primeros pasos. Se llevaron a cabo varios emprendimientos, como organizar los carnavales del año 1983 de la ciudad, en colaboración con el Club Rivadavia, tener la exclusividad de la venta de espuma en el carnaval de la ciudad del año 1984 u organizar una carrera de motos, de nivel internacional, en el rulo de entrada a la ciudad, para lo cual se debió conseguir una autorización para cortar por varias horas la Ruta Nacional Nº 14. En estas tareas trabajaban todos los empleados como también los integrantes de sus familias.